In der aktuellen Transformationsphase ist Führung kein „Soft Skill“ mehr, sondern der entscheidende Hebel für die Resilienz und Zukunftsfähigkeit aller Unternehmen.

Das Ziel der 4-teiligen Workshop-Reihe ist, den Teilnehmer:innen Werkzeuge an die Hand zu geben, die unmittelbar die Performance und die Bindung im Unternehmen steigern.

INHALTE

• Modul 1 | Self-Leadership: Souveränität & Klarheit im Führungsalltag
  Reflexion des eigenen Führungsverhaltens auf Basis des evidenzbasierten PERMA-Lead-Modells.
  Für maximale Klarheit, robuste Resilienz und eine messbar höhere Führungswirksamkeit.

• Modul 2 | Culture of Trust: Vertrauen als harter Performance-Faktor
  Vertrauen ist kein Soft-Skill, sondern der Treibstoff für Innovation und Speed.
  Mit konstruktiver Konfrontation und psychologischer Sicherheit die Fluktuation senken und die Teamleistung gesund steigern.

• Modul 3 | Stärken-basierte Exzellenz: Potenziale heben statt Schwächen therapieren
  Wer Schwächen therapiert, erntet Mittelmaß. Wer Stärken managt, erzielt Höchstleistung.
  Mit der „Stärkenbrille“ die individuellen Talente erkennen und Ihren strategischen Wettbewerbsvorteil sichern.

• Modul 4 | Neuro-Leadership: Mentale Souveränität unter Druck
  Neurobiologie trifft Führungs-Praxis. Das Ergebnis?
  Neurohacks für einen kühlen Kopf und volle Handlungsfähigkeit, auch in komplexen Entscheidungssituationen und hitzigen Debatten.

Trainer:in
Jasmin Leiner | DIE KULTURMACHERINNEN

Dauer
4 x 4 Stunden | jeweils von 09:00 - 13:00 Uhr

Termine
06.10.2026 | Eigenes Führungsverhalten stärken
13.10.2026 | Culture & Leadership verbessern
20.10.2026 | Performance im Team steigern
03.11.2026 | Neurohacks für den Alltag

Teilnehmer:innenanzahl
mind. 5 Personen

Schulungsort
ACstyria Mobiltitätscluster GmbH | Parkring 1 | 8074 Raaba-Grambach

Preis
ACstyria Partner: € 1.640,- (exkl. USt)
Nicht-Partner: € 2.300,- (exkl. USt)
(inkl. kleiner Verpflegung)